Candy Crush y el tamaño de las empresas en el siglo XXI

Estamos viendo  los distintos criterios de clasificación de las empresas:

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Estas clasificaciones obedecen a una época (el siglo XX) en la que había una relación muy estrecha entre empresa grande-muchos trabajadores-mucha facturación- muchos beneficios-multinacionales-gran valor bursátil

Hoy en día todo es mucho más dinámico y estos criterios mucho menos homogéneos, como nos demuestra el caso de King y su juego  Candy Crush, un juego que ya en julio facturaba 633.000 dólares diarios y se valora su posible salida a bolsa en más de 5.000 millones de dólares.

CandyCrushLevels

¿Qué es hoy en día una empresa pequeña y una empresa grande?

2 comentarios en “Candy Crush y el tamaño de las empresas en el siglo XXI”

  1. Muy bueno y oportuno el post que comentaremos hoy en clase, pero también hay que decir que en el caso de King, desarrollador de Candy Crush, todavía se siguen cumpliendo todos los criterios que comentas (y los que marca la UE) de la gran empresa, más de 400 trabajadores en centros de trabajo en Londres, Hamburgo, Malmö, Barcelona, Malta, San Francisco…, activos valorados en 47 M $ (este criterio por los pelos, 43 M € para gran empresa según la Comisión Europea)…, facturación de millones de $ anuales, y como comentas probable valor de cotización bursátil multimillonaria. Lo verdaderamente sorprendente es la rapidez del crecimiento de esta y otras start ups, y la enorme diferencia entre valor de los activos materiales y el valor de cotización bursátil.

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