Operaciones administrativas de recursos humanos / Resúmenes y test

Resúmenes y test

Repasa cada unidad con su resumen visual (ideas clave, normas, cálculos, tablas y glosario) y comprueba lo que sabes con un test de 15 preguntas que se corrige al momento.

Bloque 1 · Personas y departamento

1🗂️Unidad 1Entramos en el departamento laboral

Airam y Amancio llegan al departamento laboral de Almenara: cuatro empleadores, cuatro convenios y una pregunta para el jueves. ¿Quién manda en la relación laboral de El Batán: el contrato, el convenio o la ley?

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2🔎Unidad 2Buscamos y seleccionamos personas

Vatio Claro necesita un técnico desde el 2 de noviembre e Ivet quiere a alguien «menor de 30». Oferta sin discriminar, cronograma de 35 días, prueba, entrevistas y un acta que explique por qué gana Isaac con un 8,00.

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3✍️Unidad 3Preparamos el contrato

Isaac empieza en Vatio Claro el martes 02/11/2027 y El Ábaco quiere un dependiente de Navidad «de palabra». ¿Qué modalidad toca a cada uno y qué tiene que decir el contrato para pasar la revisión de Fuencisla?

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4🪪Unidad 4Alta, expediente y acogida

Isaac firma su contrato formativo el jueves 28/10/2027 y empieza el martes 2 de noviembre. El lunes 1 es fiesta: ¿cuándo va el alta, qué entra en su expediente y qué le cuenta Quim el primer día?

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Bloque 2 · Salario y cotización

5📑Unidad 5Convenio, salario y tablas

Basilio llama: Lázaro dice que ya le toca otro trienio. Amancio abre el convenio de lavanderías y tiene que responder con una fecha y un importe exactos, mientras Dunia firma su contrato de sustitución.

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6🧾Unidad 6El recibo de salarios

Isaac cobra su primera nómina: 1.556,34 € devengados, pero cotiza por 1.804,45 €. ¿De dónde salen esos 248,11 € que no cobra? Y Quim quiere mandarle el recibo «por el móvil».

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7⏱️Unidad 7Jornada, presencia, vacaciones y permisos

Corina entró tarde seis días y faltó sin avisar el lunes 22, Imelda estuvo en IT del 2 al 26 y llega la campaña de Navidad: Basilio quiere «un papel que lo diga claro». 840 h previstas, 678 h 25 min trabajadas.

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8🧮Unidad 8Cotizamos, retenemos y pagamos

Airam suma 3.574,78 € de cuotas de noviembre, pero el borrador del Sistema RED pide 3.180,65 €: ¿se ha equivocado la Seguridad Social o falta algo? Y en enero llegan un embargo, una empresa que quiere pagar tarde y los modelos 111 y 190.

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Bloque 3 · Incidencias y formación

9🩹Unidad 9Bajas, accidentes y absentismo

Cosme se lesiona la espalda descargando un carro en un hotel y Basilio quiere saber cuánto falta la gente: subsidio de 464,18 €, parte en Delt@ hasta el martes 15 y un índice de absentismo del 7,32 %, sin un solo dato de salud.

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10🎓Unidad 10Planificamos la formación

Raquel quiere al departamento al día antes de que acabe marzo y pregunta: «¿Cuánto nos paga FUNDAE?». Un curso de 2.100,00 € para cuatro personas, un crédito de 1.208,25 € y una participante que solo llega al 60 %.

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Bloque 4 · Cambios y mejora

11📤Unidad 11Cambios y final del contrato

Cuatro carpetas y cuatro finales: un cambio de horario, un despido disciplinario, una sustitución que termina y una copistería que cierra. Cuatro finiquitos y solo dos indemnizaciones: ¿por qué, y cuánto cuesta cada final?

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12📈Unidad 12Evaluamos, comunicamos y mejoramos

Cinco hojas de firmas, ocho cuestionarios, cuatro encuestas y una factura de 2.100,00 €: Airam tiene que contar si el curso de marzo sirvió y cuánto costó, sin que ninguna nota señale a nadie.

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